Kodeks pracy art. 94

Kodeks pracy

• Rozdział I  Przepisy wstępne
• art. 1
• art. 2
• art. 3
• art. 3¹
• art. 4
• art. 5
• art. 6
• art. 7
• art. 8
• art. 9
• art. 9¹
• Rozdział II  Podstawowe zasady prawa pracy
• art. 10
• art. 11
• art. 11¹
• art. 11²
• art. 11³
• art. 12
• art. 13
• art. 14
• art. 15
• art. 16
• art. 17
• art. 18
• art. 18¹
• art. 18²
• art. 18³
• Rozdział IIa Równe traktowanie w zatrudnieniu
• art. 18^3a
• art. 18^3b
• art. 18^3c
• art. 18^3d
• art. 18^3e
• Rozdział IIb Nadzór i kontrola przestrzegania prawa pracy
• art. 18⁴
• art. 18⁵
• Rozdział III  (skreślony)
• art. 19
• art. 20
• art. 21

• Rozdział I  Przepisy ogólne
• art. 22
• art. 22¹
• art. 23
• art. 23¹
• art. 23^1a
• art. 23²
• art. 24
• Rozdział II  Umowa o pracę
• Oddział 1  Zawarcie umowy o pracę
• art. 25
• art. 25¹
• art. 26
• art. 27
• art. 28
• art. 29
• art. 29¹
• art. 29²
• Oddział 2  Przepisy ogólne o rozwiązaniu umowy o pracę
• art. 30
• art. 31
• Oddział 3  Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
• art. 32
• art. 33
• art. 33¹
• art. 34
• art. 35
• art. 36
• art. 36¹
• art. 37
• art. 38
• art. 39
• art. 40
• art. 41
• art. 41¹
• art. 42
• art. 43
• Oddział 4  Uprawnienia pracownika w razie nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę
• art. 44
• art. 45
• art. 46
• art. 47
• art. 47¹
• art. 48
• art. 49
• art. 50
• art. 51
• Oddział 5  Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia
• art. 52
• art. 53
• art. 54
• art. 55
• Oddział 6  Uprawnienia pracownika w razie niezgodnego z prawem rozwiązania przez pracodawcę umowy o pracę bez wypowiedzenia
• art. 56
• art. 57
• art. 58
• art. 59
• art. 60
• art. 61
• Oddział 6a  Uprawnienia pracodawcy w razie nieuzasadnionego rozwiązania przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia
• art. 61¹
• art. 61²
• art. 62
• Oddział 7  Wygaśnięcie umowy o pracę
• art. 63
• art. 63¹
• art. 63²
• art. 64
• art. 65
• art. 66
• art. 67
• Rozdział IIa Warunki zatrudnienia pracowników skierowanych do pracy na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej z państwa będącego członkiem Unii Europejskiej
• art. 67¹
• art. 67²
• art. 67³
• art. 67⁴
• Rozdział IIb Zatrudnianie pracowników w formie telepracy
• art. 67⁵
• art. 67⁶
• art. 67⁷
• art. 67⁸
• art. 67⁹
• art. 67¹⁰
• art. 67¹¹
• art. 67¹²
• art. 67¹³
• art. 67¹⁴
• art. 67¹⁵
• art. 67¹⁶
• art. 67¹⁷
• Rozdział III  Stosunek pracy na podstawie powołania, wyboru, mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę
• Oddział 1  Stosunek pracy na podstawie powołania
• art. 68
• art. 68¹
• art. 68²
• art. 68³
• art. 69
• art. 70
• art. 71
• art. 72
• Oddział 2  Stosunek pracy na podstawie wyboru
• art. 73
• art. 74
• art. 75
• Oddział 3 Stosunek pracy na podstawie mianowania
• art. 76
• Oddział 4  Stosunek pracy na podstawie spółdzielczej umowy o pracę
• art. 77

• Rozdział I  Ustalanie wynagrodzenia za pracę i innych świadczeń związanych z pracą
• art. 77¹
• art. 77²
• art. 77³
• art. 77⁴
• art. 77⁵
• Rozdział Ia  Wynagrodzenie za pracę
• art. 78
• art. 79
• art. 80
• art. 81
• art. 82
• art. 83
• Rozdział II  Ochrona wynagrodzenia za pracę
• art. 84
• art. 85
• art. 86
• art. 87
• art. 87¹
• art. 88
• art. 89
• art. 90
• art. 91
• Rozdział III  Świadczenia przysługujące w okresie czasowej niezdolności do pracy
• art. 92
• Rozdział IIIa  Odprawa rentowa lub emerytalna
• art. 92¹
• Rozdział IV  Odprawa pośmiertna
• art. 93

• Rozdział I  Obowiązki pracodawcy
• art. 94
• art. 94¹
• art. 94²
• art. 94³
• art. 95
• art. 96
• art. 97
• art. 98
• art. 99
• Rozdział II  Obowiązki pracownika
• art. 100
• art. 101
• Rozdział IIa  Zakaz konkurencji
• art. 101¹
• art. 101²
• art. 101³
• art. 101⁴
• Rozdział III  Kwalifikacje zawodowe pracowników
• art. 102
• art. 103
• Rozdział IV  Regulamin pracy
• art. 104
• art. 104¹
• art. 104²
• art. 104³
• art. 104⁴
• Rozdział V  Nagrody i wyróżnienia
• art. 105
• art. 106
• art. 107
• Rozdział VI  Odpowiedzialność porządkowa pracowników
• art. 108
• art. 109
• art. 110
• art. 111
• art. 112
• art. 113
• art. 113¹

• Rozdział I  Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną pracodawcy
• art. 114
• art. 115
• art. 116
• art. 117
• art. 118
• art. 119
• art. 120
• art. 121
• art. 121¹
• art. 122
• art. 123
• Rozdział II  Odpowiedzialność za mienie powierzone pracownikowi
• art. 124
• art. 125
• art. 126
• art. 127

• Rozdział I Przepisy ogólne
• art. 128
• Rozdział II Normy i ogólny wymiar czasu pracy
• art. 129
• art. 129¹
• art. 129²
• art. 129³
• art. 129⁴
• art. 129⁵
• art. 129^5a
• art. 129⁶
• art. 129⁷
• art. 129⁸
• art. 129⁹
• art. 129¹⁰
• art. 129¹¹
• art. 130
• art. 131
• Rozdział III Okresy odpoczynku
• art. 132
• art. 133
• art. 133¹
• art. 134
• Rozdział IV Systemy i rozkłady czasu pracy
• art. 135
• art. 136
• Rozdział IV  Praca w nocy oraz w niedziele i święta
• art. 137
• art. 138
• art. 139
• art. 140
• art. 141
• art. 142
• art. 143
• art. 144
• art. 145
• art. 146
• art. 147
• art. 148
• art. 149
• art. 150
• Rozdział V Praca w godzinach nadliczbowych
• art. 151
• art. 151¹
• art. 151²
• art. 151³
• art. 151⁴
• art. 151⁵
• art. 151⁶
• Rozdział VI Praca w porze nocnej
• art. 151⁷
• art. 151⁸
• Rozdział VII Praca w niedziele i święta
• art. 151⁹
• art. 151^9a
• art. 151¹⁰
• art. 151¹¹
• art. 151¹²

• Rozdział I  Urlopy wypoczynkowe
• art. 152
• art. 153
• art. 154
• art. 154¹
• art. 154²
• art. 155
• art. 155¹
• art. 155²
• art. 155^2a
• art. 155³
• art. 156
• art. 157
• art. 158
• art. 159
• art. 160
• art. 161
• art. 162
• art. 163
• art. 164
• art. 165
• art. 166
• art. 167
• art. 167¹
• art. 167²
• art. 167³
• art. 168
• art. 169
• art. 170
• art. 171
• art. 172
• art. 172¹
• art. 173
• Rozdział II  Urlopy bezpłatne
• art. 174
• art. 174¹
• art. 175

• art. 176
• art. 177
• art. 178
• art. 178¹
• art. 179
• art. 180
• art. 180¹
• art. 181
• art. 182
• art. 182¹
• art. 182²
• art. 182³
• art. 183
• art. 183¹
• art. 183²
• art. 184
• art. 185
• art. 186
• art. 186¹
• art. 186²
• art. 186³
• art. 186⁴
• art. 186⁵
• art. 186⁶
• art. 186⁷
• art. 186⁸
• art. 187
• art. 188
• art. 189
• art. 189¹

• Rozdział I  Przepisy ogólne
• art. 190
• art. 191
• art. 192
• art. 193
• Rozdział II  Zawieranie i rozwiązywanie umów o pracę w celu przygotowania zawodowego
• art. 194
• art. 195
• art. 196
• Rozdział III  Dokształcanie
• art. 197
• art. 198
• art. 199
• art. 200
• Rozdział IIIa Zatrudnianie młodocianych w innym celu niż przygotowanie zawodowe
• art. 200¹
• art. 200²
• Rozdział IV  Szczególna ochrona zdrowia
• art. 201
• art. 202
• art. 203
• art. 204
• Rozdział V  Urlopy wypoczynkowe
• art. 205
• Rozdział VI  Rzemieślnicze przygotowanie zawodowe
• art. 206

• Rozdział I Podstawowe obowiązki pracodawcy
• art. 207
• art. 207¹
• art. 208
• art. 209
• art. 209¹
• art. 209²
• art. 209³
• Rozdział II Prawa i obowiązki pracownika
• art. 210
• art. 211
• art. 212
• Rozdział III Obiekty budowlane i pomieszczenia pracy
• art. 213
• art. 214
• Rozdział IV Maszyny i inne urządzenia techniczne
• art. 215
• art. 216
• art. 217
• art. 218
• art. 219
• Rozdział V Czynniki oraz procesy pracy stwarzające szczególne zagrożenie dla zdrowia lub życia
• art. 220
• art. 221
• art. 222
• art. 222¹
• art. 223
• art. 224
• art. 225
• Rozdział VI Profilaktyczna ochrona zdrowia
• art. 226
• art. 227
• art. 228
• art. 229
• art. 230
• art. 231
• art. 232
• art. 233
• Rozdział VII Wypadki przy pracy i choroby zawodowe
• art. 234
• art. 235
• art. 236
• art. 237
• art. 237¹
• Rozdział VIII Szkolenie
• art. 237²
• art. 237³
• art. 237⁴
• art. 237⁵
• Rozdział IX Środki ochrony indywidualnej oraz odzież i obuwie robocze
• art. 237⁶
• art. 237⁷
• art. 237⁸
• art. 237⁹
• art. 237¹⁰
• Rozdział X Służba bezpieczeństwa i higieny pracy
• art. 237¹¹
• Rozdział XI Konsultacje w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz komisja bezpieczeństwa i higieny pracy
• art. 237^11a
• art. 237¹²
• art. 237¹³
• art. 237^13a
• Rozdział XII Obowiązki organów sprawujących nadzór nad przedsiębiorstwami lub innymi jednostkami organizacyjnymi państwowymi albo samorządowymi
• art. 237¹⁴
• Rozdział XIII Przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy dotyczące wykonywania prac w różnych gałęziach pracy
• art. 237¹⁵

• Rozdział I Przepisy ogólne
• art. 238
• art. 239
• art. 240
• art. 241
• art. 241¹
• art. 241²
• art. 241³
• art. 241⁴
• art. 241⁵
• art. 241⁶
• art. 241⁷
• art. 241⁸
• art. 241⁹
• art. 241¹⁰
• art. 241¹¹
• art. 241¹²
• art. 241¹³
• Rozdział II Ponadzakładowy układ zbiorowy pracy
• art. 241¹⁴
• art. 241^14a
• art. 241¹⁵
• art. 241¹⁶
• art. 241¹⁷
• art. 241¹⁸
• art. 241¹⁹
• art. 241²⁰
• art. 241²¹
• Rozdział III Zakładowy układ zbiorowy pracy
• art. 241²²
• art. 241²³
• art. 241²⁴
• art. 241²⁵
• art. 241^25a
• art. 241²⁶
• art. 241²⁷
• art. 241²⁸
• art. 241²⁹
• art. 241³⁰

• Rozdział I Przepisy ogólne
• art. 242
• art. 243
• Rozdział II Postępowanie pojednawcze
• art. 244
• art. 245
• art. 246
• art. 247
• art. 248
• art. 249
• art. 250
• art. 251
• art. 252
• art. 253
• art. 254
• art. 255
• art. 256
• art. 257
• art. 258
• art. 259
• art. 260
• art. 261
• Rozdział III Sądy pracy
• art. 262
• art. 263
• art. 264
• art. 265
• art. 266
• art. 267
• art. 268
• art. 269
• art. 270
• art. 271
• art. 272
• art. 273
• art. 274
• art. 275
• art. 276
• art. 277
• art. 278
• art. 279
• art. 280

• art. 281
• art. 282
• art. 283
• Rozdział II (skreślony)
• art. 284
• art. 285
• art. 286
• art. 287
• art. 288
• art. 289
• art. 290

• art. 291
• art. 292
• art. 293
• art. 294
• art. 295
• (uchylony).
• art. 295¹
• art. 295²

• art. 296
• art. 297
• art. 298
• art. 298¹
• art. 298²
• art. 298³
• art. 299
• art. 300
• art. 301
• art. 302
• art. 303
• art. 304
• art. 304¹
• art. 304²
• art. 304³
• art. 304⁴
• art. 304⁵
• art. 305

art. 94

Pracodawca jest obowiązany w szczególności:

1) zaznajamiać pracowników podejmujących pracę z zakresem ich obowiązków, sposobem wykonywania pracy na wyznaczonych stanowiskach oraz ich podstawowymi uprawnieniami,

2) organizować pracę w sposób zapewniający pełne wykorzystanie czasu pracy, jak również osiąganie przez pracowników, przy wykorzystaniu ich uzdolnień i kwalifikacji, wysokiej wydajności i należytej jakości pracy,

2a) organizować pracę w sposób zapewniający zmniejszenie uciążliwości pracy, zwłaszcza pracy monotonnej i pracy w ustalonym z góry tempie,

2b) przeciwdziałać dyskryminacji w zatrudnieniu, w szczególności ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, a także ze względu na zatrudnienie na czas określony lub nieokreślony albo w pełnym lub w niepełnym wymiarze czasu pracy,

3) (skreślony),

4) zapewniać bezpieczne i higieniczne warunki pracy oraz prowadzić systematyczne szkolenie pracowników w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,

5) terminowo i prawidłowo wypłacać wynagrodzenie,

6) ułatwiać pracownikom podnoszenie kwalifikacji zawodowych,

7) stwarzać pracownikom podejmującym zatrudnienie po ukończeniu szkoły prowadzącej kształcenie zawodowe lub szkoły wyższej warunki sprzyjające przystosowaniu się do należytego wykonywania pracy,

8) zaspokajać w miarę posiadanych środków socjalne potrzeby pracowników,

9) stosować obiektywne i sprawiedliwe kryteria oceny pracowników oraz wyników ich pracy,

9a) prowadzić dokumentację w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akta osobowe pracowników,

9b) przechowywać dokumentację w sprawach zwią­zanych ze stosunkiem pracy oraz akta osobowe pracowników w warunkach niegrożących uszko­dze­niem lub zniszczeniem,

10) wpływać na kształtowanie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego.

Informacje:

• Dlaczego dokumenty są płatne ?
• Regulamin
• Materiały promocyjne
• Kontakt
• Reklamacje
• Zaproponuj dokument
• Współpraca
• Typy dokumentów

Adresy instytucji:

• ZUS
• Urzędy skarbowe
• Sądy
• WKU
• Wydział Spraw Obywatelskich

Popularne:

• telekomunikacja polska
• rozwiązanie umowy tpsa
• wzór oferty handlowej
• jak napisać ofertę handlową
• szablon sdz2
• wypowiedzenie umowy cyfrowy polsat
• formularz sdz2

Polecamy:

• monitor polski b
• sprawozdania finansowe
• bilans
• analiza finansowa
• infolinia 0 801
• odpisy z KRS

Podstawy prawne

• Kodeks cywilny
• Kodeks postępowania administracyjnego
• Kodeks pracy
• Kodeks spółek handlowych
• Kodeks rodzinny i opiekuńczy