Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia

Przeznaczenie pisma:

Masz prawo zwolnić pracownika bez zachowania okresu wypowiedzenia - w przypadkach naruszenia przez pracownika warunków umowy, utraty uprawnień koniecznych do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku, etc.

Informacje techniczne:

Wypowiedzenie można od razu wydrukować i wypełnić odpowiednie pola. Istnieje możliwość edycji dokumentu na własne potrzeby (np. umieszczając od razu dane firmowe) - do edycji dokumentu niezbędny jest pakiet MS Office lub OpenOffice.

Miejsce złożenia pisma:

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia należy wydrukować minimum w 2 egzemplarzach, jeden przekazać pracownikowi a 2gi umieścić w aktach osobowych pracownika.

Miejsce zastosowania:

Przedsiębiorstwo

Słowa kluczowe:

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia,gotowe Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia,wzór wypowiedzenia,wypowiedzenie,przykładowe wypowiedzenie,wzór przykładowego wypowiedzenia,wypowiedzenie z pracy,wilczy bilet,

Pobierz teraz

Oceń dokument brak ocen

Liczba ocen: 0

Inne dokumeny z kategorii Umowy związane z pracą

Umowa Agencyjna Jeżeli zamierzasz zatrudnić agenta, np. do sprzedaży ubezpieczeń - podpisz z nim umowę. Do tego celu wykorzystaj dokument umowa agencyjna .	Zobacz	Pobierz
Umowa o zarządzanie czasopismem na stanowisku redaktora naczelnego Gdy prowadzisz czasopismo i potrzebujesz osoby je nadzorującej - z przyszłym pracownikiem podpisz - umowa o zarządzanie czasopismem na stanowisku redaktora naczelnego .	Zobacz	Pobierz
Umowa dotycząca opieki nad dzieckiem Umowa dotycząca opieki nad dzieckiem jest to umowa uaktywniająca zgodna z ustawą z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi (Dz. U. Nr 45, poz. 235) skierowana dla osób, które...	Zobacz	Pobierz
Umowa o pracę w celu przyuczenia do wykonywania określonej pracy Umowa o pracę w celu przyuczenia do wykonywania określonej pracy przeznaczona jest dla właścicieli firm, którzy mają możliwości oraz chęci by zatrudnić młodocianego w firmie by ten...	Zobacz	Pobierz
Oświadczenie o zapoznaniu się z warunkami pracy oraz wewnętrznymi przepisami obowiązującymi u pracodawcy W przypadku gdy stosujesz wewnętrzne regulaminy (wynagradzania, czy pracy) przygotuj oświadczenie, które podpisuje pracownik po zapoznaniu się z regulaminami oraz przepisami BHP i ppoż. .	Zobacz	Pobierz
Umowa o pracę na zastępstwo Jeżeli jeden z Twoich pracowników będzie nieobecny w pracy przez dłuższy okres (np. z powodu rehabilitacji) - zatrudnij pracownika na podstawie umowy o pracę na zastępstwo.	Zobacz	Pobierz
Oświadczenie o zachowaniu poufności Zabezpiecz się przed wyciekiem informacji bądź dokumentów firmowych. Po co konkurencja ma wiedzieć o Twoich nowych kontraktach? Poproś pracowników o podpisanie oświadczenia o zachowaniu...	Zobacz	Pobierz
Umowa o pracę na czas nieokreślony Umowa o pracę - jeden ze sposobów nawiązywania stosunku pracy. Czynność prawna polegająca na złożeniu zgodnych oświadczeń woli przez pracownika i pracodawcę, w których pracownik...	Zobacz	Pobierz
Wypowiedzenie umowy o pracę w celu nauki zawodu Wypowiedzenie umowy o pracę w celu nauki zawodu przeznaczone jest dla osób, które prowadzą działalność gospodarczą i do pracy zostali zatrudnieni młodociani, na zasadzie umowy o...	Zobacz	Pobierz
Umowa o pracę na czas określony Umowa o pracę - jeden ze sposobów nawiązywania stosunku pracy. Czynność prawna polegająca na złożeniu zgodnych oświadczeń woli przez pracownika i pracodawcę, w których pracownik...	Zobacz	Pobierz

» Zobacz całą kategorię Umowy związane z pracą

zobacz więcej fraz »

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia - opis dokumentu

Znajdź dokument