Podziękowanie kandydatowi za udział w teście
Przeznaczenie pisma:
Jeżeli jednym z etapów rekrutacji na wolne miejsce w pracy w Twojej firmie był test - dobrym gestem będzie wysłanie do kandydatów pismo z podziękowaniem dla kandydata za udział w teście.
Uwagi:
W treści pisma można dodać szczegóły związane z terminem wyników testu oraz sposobie dalszego kontaktowania się z kandydatem.
Informacje techniczne:
Pismo zapisane jest w postaci dokumentu tekstowego, który można od razu wydrukować i wypełnić ręcznie. Istnieje możliwość edycji pisma na własne potrzeby za pomocą aplikacji MS Office lub OpenOffice.
Miejsce złożenia pisma:
Pismo należy przesłać kandydatowi, który brał udział w teście listownie lub za pomocą poczty elektronicznej.
Dokument przeznaczy dla:
firmy
Słowa kluczowe:
Podziękowanie kandydatowi za udział w teście,gotowe Podziękowanie kandydatowi za udział w teście,przykładowe Podziękowanie kandydatowi za udział w teście,wzór Podziękowania kandydatowi za udział w teście,podziękowanie za wzięcie udziału w procesie rekrutacji,gotowe podziękowanie za wzięcie udziału w procesie rekrutacji,przykładowe podziękowanie za wzięcie udziału w procesie rekrutacji,
Pobierz teraz
Inne dokumeny z kategorii Pisma Informacyjne
|
Informacja o imprezie pożegnalnej kolegiJeżeli Twój pracownik odchodzi na emeryturę a większość czasu przepracował w Twojej firmie - zorganizujcie imprezę pożegnalną dla niego oraz zróbcie zbiórkę na prezent pożegnalny. |
Zobacz | Pobierz |
|
Pismo z odrzuceniem prośby o podwyżkęPrzez kryzys gospodarczy każda firma musi szukać oszczędności. Jeżeli pracownik poprosi Cię o podwyżkę - złóż mu pismo z odrzuceniem prośby o podwyżkę , w którym wyjaśniona jest... |
Zobacz | Pobierz |
|
Upomnienie pracownika z powodu nieusprawiedliwionej nieobecności w pracyW przypadku kiedy Twojemu pracownikowi zdarza się nie przyjść do pracy i do tego nie ma żadnego usprawiedliwienia / uzasadnienia swojej nieobecności - nie pozostaje Ci nic innego jak... |
Zobacz | Pobierz |
|
Podziękowanie dla klientaJeżeli jeden z Twoich klientów przysłał do Ciebie pochwałę dla jednego z Twoich pracowników - odpowiedz mu. W końcu rzadko kiedy się zdarza by klient pisemnie pochwalił pracownika.... |
Zobacz | Pobierz |
|
Odmowa udzielenia podwyżkiJeżeli pracownik wystąpił o podwyżkę - możesz mu ją przydzielić lub odmówić. W sytuacji, kiedy jest to nowy pracownik - sprawą nie fair byłoby udzielać po krótkim czasie podwyżki. W... |
Zobacz | Pobierz |
|
Informacja o niespełnieniu wymogów rekrutacyjnychJeżeli w procesie rekrutacji zostają odrzucone pewne kandydatury - np. ze względu na brak wyższego wykształcenia a kandydat jest w trakcie kończenia studiów - można poinformować go... |
Zobacz | Pobierz |
|
Informacja o błędnym przelewie wraz z prośbą o zwrot płatnościNiestety w natłoku obowiązku oraz zleceń - nawet księgowemu może przytrafi się błąd. Może on potwierdzić, czy też wysłać błędny przelew - nie do tej firmy co trzeba. W takiej sytuacji nie... |
Zobacz | Pobierz |
|
Informacja o nowym przedstawicielu firmyJeżeli zmieniłeś pracownika, który odpowiada za kontakt z klientami w danym regionie - poinformuj o tym swoich kontrahentów. Dodatkowo wyślij pracownika do danych firm aby nawiązał... |
Zobacz | Pobierz |
|
Wniosek o przyznanie pożyczki z funduszu świadczeń socjalnychJeżeli w Twojej firmie jest stworzony fundusz świadczeń socjalnych - każdy pracownik może starać się o uzyskanie pożyczki z tego funduszu. W celu jego uzyskania należy złożyć wniosek o... |
Zobacz | Pobierz |